У недељу, 3. јула 2016. године, температура је била 33 степена Целзијуса. Сви запослени у DTS маркетиншком центру и неки запослени у другим одељењима (укључујући председника Ђијанга Веија и разне маркетиншке лидере) спровели су тему „ходање, пењање на планине, тешко једење, знојење, буђење и добро обављање посла“. Планинарење пешке.
Почетна тачка ове обуке је седиште компаније, трг испред пословне зграде компаније DTS Food Industrial Equipment Co., Ltd.; крајња тачка је парк Жушан у граду Жученг, а путовање низ планину је укупне дужине више од 20 километара. Истовремено, како би се повећала тежина ове планинарске активности и омогућило запосленима да се приближе природи, компанија је посебно изабрала неравне стазе у природи.
Током ове вежбе планинарења, није било возила за спасавање, и сви су одлазили, многи запослени су мислили да не могу да се зауставе, посебно неки запослени, који су дошли на идеју да се зауставе на пола пута. Међутим, уз помоћ тима и промоцију колективне части, 61 запослени (укључујући 15 запослених жена) који су учествовали у обуци стигли су до подножја планине Џушан, али то није крај наше обуке, наш циљ је врх планине. Да бисмо стигли до планине у једном покушају, направили смо паузу у подножју планине и овде оставили свој отисак.
После кратке паузе, тим је започео планинарски излет; пут до ког смо се пењали био је опасан и тежак, ноге су нам биле киселе, а одећа натопљена, али смо такође добили призор који није био видљив у канцеларији, зелену траву, зелена брда и мирисно цвеће.
После 4 и по сата, коначно смо стигли до врха планине;
На врху планине, сви људи који су учествовали у обуци оставили су своја имена на транспаренту компаније, који ће компанија заувек чувати.
Истовремено, након пењања на планину, председник Ђијанг је такође одржао говор. Рекао је: Иако смо уморни и много се знојимо, немамо шта да једемо или пијемо, али имамо здраво тело. Доказали смо да ништа није немогуће уз напоран рад.
Након око 30 минута одмора на врху планине, кренули смо путем низ планину и вратили се у компанију у 15:00 часова поподне.
Осврћући се на цео процес обуке, било је много емоција. На путу, једна жена у селу је питала шта да радите на тако врућ дан, шта да радите ако се уморите и разболите; али наши запослени су се само осмехнули и наставили. Да, јер то нема никакве везе са умором. Оно што желимо је одобрење и доказ о себи.
Од компаније до Жушана; од светле коже до препланулог тена; од сумње до препознавања себе; ово је наша обука, ово је наша жетва, а такође одражава корпоративну културу ДТС-а, рад, учење, напредовање, стварање, жетва, срећа, дељење.
Постоје само одлични запослени и одличне компаније. Верујемо да ће са таквом групом вредних и упорних запослених, ДТС бити непобедив и неуништив у будућој тржишној конкуренцији!
Време објаве: 30. јул 2020.